Как написать знакомство с аптекой

Знакомство с аптекой и ее подразделениями

Размещено на spanglers.info 1. Знакомство с аптекой и ее подразделениями. аптека провизор лекарственный безрецептурный. Место прохождения практики: OOO «Аптека низких цен!» Адрес: г. Тверь, ул. Общее знакомство с аптекой. Работа в рецептурно. 6 Дата СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ Содержание и объем выполненной работы Знакомство с работой аптеки Руководитель.

Порядок назначения и отпуска ЛС из аптечных организаций Учет лабораторно-фасовочных работ. Правила приема рецептов и отпуска по ним лекарств. Порядок регистрации рецептов в документах Порядок бесплатного и льготного отпуска лекарственных средств. Защита прав потребителей лекарственных средств: Прием товара в аптеке. Организационная структура предприятия оптовой торговли лекарственными средствами. Функции предприятий оптовой торговли лекарственными средствами. Правовые основы регулирования оптовой торговли.

Организация основных отделов аптечного склада. Выбор поставщиков товаров аптечного ассортимента. Правила выписывания наркотических, ядовитых и сильнодействующих ЛС, психотропных веществ.

Правила уничтожения наркотических лекарственных средств и препаратов с истекшим сроком годности и лекарственных средств, являющихся подделками. Обеспечение качества лекарственных средств предупредительные мероприятия. Контроль качества ЛС в аптеке. Характеристика видов внутриаптечного контроля. Общие правила таксирования рецептов. Организация работы мелкорозничной сети. Требования к транспортировке и хранению иммунобиологических препаратов Фармацевтическая этика и деонтология 1. Основные задачи и функции аптечных организаций.

Формирование ассортимента аптечных товаров. Деонтология с посетителями больными. Номенклатура должностей специалистов аптеки.

Дневник по практике в аптеке студента-фармацевта

Правовые основы фармацевтической деятельности. Безрецептурный отпуск лекарственных средств и их реклама. Организация хранения наркотических средств, психотропных веществ. Сертификация и декларирование лекарственных средств. Уровень освоения профессиональных компетенций ПК ПК ПК Наименование результатов обучения профессиональные компетенции Уровень освоения низкий 3 средний 4 высокий 5 Итого 2.

Практику прошел а в Какие новые знания получил а Какими новыми простыми медицинскими услугами овладела увидела Какие исследования запомнились увидел а впервые Какую общественную работу выполнял а Какую форму санитарного просвещения проводил а Дата База практики Перечень работ, проведенных на базе практики при каждом посещении Кол-во часов Подпись метод.

Условия для прохождения ПП 2. Дисциплина группы количество пропущенных часов и их отработка 3. ФИО студентов, не прошедших практику указывается причина, в случае болезни прилагается справка 4. Организует работу коллектива по осуществлению своевременного и качественного обеспечения населения лекарственными средствами, а также взаимодействие с учреждениями здравоохранения.

ОТЧЕТ ПО ПРАКТИКЕ

Контролирует выполнение подчиненными приказов и распоряжений. Проводит анализ деятельности аптеки и на основе показателей ее работы принимает меры по улучшению обеспечения населения лекарственными препаратами.

Организует финансово-хозяйственную деятельность аптеки с использованием новых экономических подходов и методов управления. Решает возникающие в процессе деятельности аптеки задачи в области лекарственного обеспечения населения и учреждений здравоохранения. Функции по организации снабжения, лекарственного обеспечения ЛПУ и аптечного пункта уже переданы заместителю директора аптеки.

Они включают подготовку, заключение договоров с организациями, сбор требований от ЛПУ, отпуск ЛП по требованиям, сбор документов и накладных для отпуска и контроль за их исполнением.

Поскольку рабочий день заместителя полностью занят, то делегировать дополнительные функции не представляет возможности. Возможно часть организации финансово-хозяйственную деятельность аптеки с использованием новых экономических подходов и методов управления можно делегировать главному бухгалтеру. Общая оценка организации и оснащению рабочего места руководителя АО: Рабочее место руководителя оснащено столом, телефоном и факсом, кроме того в кабинете имеются шкафы для бумаг. Персональный компьютер, который используется руководителем, стоит в другом кабинете.

На данном компьютере имеются все необходимые программы и системы, которые позволяют в случае необходимости дать информацию по наличию ЛП в аптеке, его стоимости. Все компьютеры в аптеке представляют собой сеть и соединены друг с другом, поэтому вся информация отображается в программах.

Составление плана организационных мероприятий: Данная учеба проводится для получения новых знаний по различным лекарственным препаратам и изделиям медицинского назначения, ее проводят представители от фармацевтических и медицинских компаний. Имеется план, по которому представитель может записаться на определенную дату и рассказать о лекарственном препарате в записанное время. Кроме того, проводятся планерки и совещания по мере необходимости.

Прием кадров осуществляется на основании трудового договора и согласно правилам внутреннего трудового распорядка. Трудовой договор не должен противоречить Трудовому кодексу РФ и ущемлять права сотрудников. Для приема на работу необходима трудовая книжка, санитарная книжка и паспорт.

Квалифицированные специалисты должны предъявлять диплом или другой документ об окончании учебного заведения. Прием на работу без предъявления этих документов не допускается. В трудовом договоре оговариваются взаимоотношения с аптекой, права и обязанности сотрудника, условия оплаты труда. При приеме на работу составляется приказ по аптеке за подписью директора и за подписью ознакомившегося с приказом.

Увольнение работников осуществляется согласно Трудовому кодексу РФ, правилам внутреннего трудового распорядка и трудовому договору. Увольнение может быть по собственному желанию или в случае нарушения трудовой дисциплины согласно ТК РФ ст. В день увольнения работнику выдается трудовая книжка и окончательный расчет. Предоставление отпусков осуществляется на основании графика отпусков, утвержденного директором аптеки.

В данном документе перечисляются все кадры, ФИО и их должности, количество дней отпуска и запланированная дата отпуска. График составляется в конце года на следующий год. В данном случае график составлен Трудовой договор — соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие у данного работодателя правила внутреннего трудового распорядка.

В трудовом договоре ТД указываются ст. ФИО работника и наименование работодателя фамилия, имя, отчество работодателя — физического лицазаключивших ТД; сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя — физического лица; ИНН для работодателей, за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями ; сведения о представителе работодателя, подписавшем ТД, и основание, в силу которого он наделен соответствующими полномочиями; место и дата заключения ТД.

Обязательными для включения в ТД являются следующие условия: На рабочем месте на каждого сотрудника заводится личная карточка по форме Т Организация работы отдела по обеспечению населения и учреждений здравоохранения медикаментами и медицинскими изделиями, предусмотренными к отпуску из отдела.

Контроль за наличием в отделе лекарственных средств и изделий медицинского назначения, предусмотренных к отпуску из отдела, и в первую очередь - входящих в обязательный ассортиментный минимум. Контроль за соблюдением правил реализации и отпуска лекарств бесплатно и на льготных условиях отдельным категориям больных.

Обеспечение хранения лекарственных средств и изделий медицинского назначения в строгом соответствии с их свойствами и требованиями нормативной документации. Обеспечение условий санитарного режима. Ведение учета движения товарно-материальных ценностей и составление отчета.

Создание необходимых условий для обеспечения сохранности ТМЦ. Обеспечение надлежащих и безопасных условий труда персонала.

Доведение до сведения персонала отдела нормативных документов, относящихся к деятельности аптеки. Внедрение в практику работы отдела современных методов приготовления и контроля качества лекарственных средств, научной организации труда. Поддержание связи с медицинскими работниками для обеспечения правильного и рационального использования лекарственных средств и изделий медицинского назначения. Проведение работы по повышению квалификации сотрудников.

Передача своих знаний и опыта фармацевтическому персоналу.

Отчет о производственной практике по управлению и экономике фармации

Информирование заведующего аптекой и руководителя соответствующего ЛПУ о всех случаях нарушения правил выписывания рецептов. Оказание в необходимых случаях первой медицинской помощи. Фармацевтический персонал состоит из работников, объединенных выполнением основной задачи аптеки- специалистов с высшим и средним фармацевтическим образованием- и подразделяется на провизорский и средний фармацевтический. К провизорскому персоналу относятся: Провизор-технолог, осуществляющий прием рецептов и отпуск лекарственных средств так называемый рецептар ; Провизор-технолог, осуществляющий контроль за работой фармацевтов и качеством изготовленных ими лекарств так называемый контролер ; Провизор-технолог, работающий с запасами товаров и готовящий концентраты, полуфабрикаты и внутриаптечные заготовки по часто повторяющимся прописям так называемый дефектар.

Интеллектуальная обработка дефектур от аптек

Классификация должности провизора-технолога, используемая в профессиональной среде, носит неофициальный характер и обусловлена многообразием выполняемых им функций. В своей работе провизоры подчиняются заведующему аптекой директору и его заместителю, а при наличии в аптеке структурных подразделений отделов - непосредственно заведующему отделом и его заместителю.

Провизоры принимаются на работу, назначаются на соответствующие должности и увольняются заведующим аптекой. Положение о провизоре-технологе как о рецептаре, так и о контролере и дефектаре регламентировано приложением 38 к Приказу МЗ СССР от В соответствии с действующим положением на провизора-технолога по приему рецептов и отпуску лекарственных средств возлагаются следующие обязанности: Осуществлять прием рецептов и требований, проводить их фармацевтическую экспертизу, то есть проверять: Информировать своего непосредственного руководителя о всех случаях нарушения правил прописывания.

Определять стоимость лекарственных средств. Вести учет поступающих рецептов и передавать их для изготовления лекарств. Вести регистрацию лекарственных средств, отсутствующих и отказываемых населению и ЛПУ, ежедневно информировать об этом своего непосредственного руководителя. Отпускать лекарственные средства по рецептам.

Оказывать в необходимых случаях первую медицинскую помощь. Провизор-технолог имеет право давать врачам необходимую информацию о лекарственных препаратах, способах их применения, свойствах и правилах хранения. Провизор-технолог, осуществляющий контроль за работой фармацевтов и качеством изготовленных ими лекарств, выполняет следующие должностные обязанности: Осуществляет контроль качества лекарств, приготовленных по индивидуальной рецептуре, ведет записи результатов количественного и качественного анализов проверенных лекарственных средств.

Распределяет работу между фармацевтами, дает необходимые разъяснения по вопросам приготовления, оформления и отпуска лекарств, сроках их годности. Отвешивает наркотические средства, психотропные, ядовитые, сильнодействующие вещества, лекарственные средства списка А и некоторые лекарственные средства списка Б фармацевту. Руководит работой подведомственного ему среднего фармацевтического персонала. Следит за правильным оформлением штангласов с запасами лекарственных веществ в ассистентской комнате.

Должна быть дата заполнения, подписи заполнившего и проверившего подлинность веществ, а на штангласах с наркотическими средствами, психотропным, ядовитыми, сильнодействующими веществами, лекарственными средствами списков А и Б должны быть указаны высшие разовые и суточные дозы.

Контролирует соблюдение санитарного режима в производственных помещениях ассистентской, моечной, стерилизационной и .